山西晋城社保基数15600元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇以及个人负担等方面，具体如下：

缴费金额差异

• 15600元基数：

  • 每月养老保险个人缴纳金额：15600 × 8% = 1248元
  • 每月医疗保险个人缴纳金额：15600 × 2% = 312元
  • 每月失业保险个人缴纳金额：15600 × 0.5% = 7.8元
  • 每月总缴纳金额约为：1248 + 312 + 7.8 = 1567.8元

• 5000元基数：

  • 每月养老保险个人缴纳金额：5000 × 8% = 400元
  • 每月医疗保险个人缴纳金额：5000 × 2% = 100元
  • 每月失业保险个人缴纳金额：5000 × 0.5% = 2.5元
  • 每月总缴纳金额约为：400 + 100 + 2.5 = 502.5元

养老金待遇差异

• 社保缴费基数越高、缴费年限越长，退休后每月领取的养老金也会相对越多。
• 以灵活就业人员为例，选择的缴费基数越高、缴的年限越久，享受的养老待遇与单位职工是一样的，待遇水平不会打折扣。

个人负担差异

• 选择较高的缴费基数（如15600元），个人每月需要承担更多的社保费用，但可以享受到更高的养老金待遇。
• 选择较低的缴费基数（如5000元），个人每月需要承担的社保费用较少，但未来领取的养老金待遇也会相应减少。

山西晋城社保基数15600元和5000元的选择会影响到个人每月的缴费金额、未来的养老金待遇以及个人的经济负担。