单位月缴约4572元，个人月缴约1854元。
在山西朔州，职工社保基数为18000元时，单位每月需缴纳约4572元，个人需缴纳约1854元。这一结果基于2024年山西省及朔州市执行的社保缴费比例和基数上下限标准，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险均按比例计算，单位和个人分摊责任明确。具体分项如下：
一、山西朔州社保缴费基数与比例
社保基数的确定 山西朔州2024年社保缴费基数下限为4113元，上限为20564元，18000元处于合理区间。基数依据山西省全口径城镇单位就业人员月平均工资6855元核定，上下限分别为60%和300%。
各项保险的缴费比例
- 养老保险：单位16%，个人8%。
- 医疗保险：单位8%，个人2%。
- 失业保险：单位0.7%，个人0.3%。
- 工伤保险：单位0.2%-1.9%（按行业风险浮动），个人不缴费。
- 生育保险：单位0.5%-1%，个人不缴费。
缴费基数上下限 基数低于下限按下限计算，高于上限按上限计算，18000元在正常范围内，全额适用。
二、社保基数18000的缴费计算
单位缴费部分
- 养老保险：18000×16%=2880元
- 医疗保险：18000×8%=1440元
- 失业保险：18000×0.7%=126元
- 工伤保险：18000×0.2%=36元（按最低比例）
- 生育保险：18000×0.5%=90元（按最低比例）
- 单位合计：2880+1440+126+36+90=4572元
个人缴费部分
- 养老保险：18000×8%=1440元
- 医疗保险：18000×2%=360元
- 失业保险：18000×0.3%=54元
- 工伤保险：0元
- 生育保险：0元
- 个人合计：1440+360+54=1854元
与其它基数档次对比 不同社保基数下，单位和个人缴费金额差异明显，具体对比如下：
社保基数（元） | 单位缴费（元） | 个人缴费（元） | 合计（元） | 基数档次 |
|---|---|---|---|---|
4113（下限） | 1045 | 423 | 1468 | 最低档 |
6855（平均） | 1741 | 706 | 2447 | 平均档 |
18000 | 4572 | 1854 | 6426 | 较高档 |
20564（上限） | 5223 | 2118 | 7341 | 最高档 |
三、社保缴费的意义与影响
对个人权益的影响社保缴费直接关系到养老金、医疗报销、失业补助等权益，基数越高，未来待遇越丰厚。养老保险累计满15年可领取养老金，医疗保险持续缴费可享受门诊、住院报销。
对企业成本的影响 企业需承担大部分社保费用，基数越高，用工成本越大。合理规划社保基数有助于企业控制人力支出，同时保障员工权益。
社保待遇的关联社保基数与工伤赔付、生育津贴、失业金等挂钩，高基数带来更高保障。例如，工伤保险赔付与基数正相关，生育津贴按单位缴费基数计发。
社保缴费是职工和单位共同承担的社会责任，基数18000元在山西朔州属较高水平，既能提升个人未来保障，也体现企业对员工福利的重视。合理选择社保基数，既符合政策要求，也能实现个人与企业的双赢。